近日，中國施工管理企業協會發布2023年全國工程建設企業文化建設最佳案例、優秀案例，由博宏建設集團申報的《文化賦能顯動力 創新融合促發展》獲評“企業文化建設優秀案例”。

博宏建設公司以黨的“二十大”精神為引領，重溫百年黨史，從中感悟思想偉力，汲取奮斗力量，開啟企業新時代高質量發展新篇章。

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企業文化建設案例展示

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一、“文化+黨建”學習百年黨史，汲取奮進動力

學習黨史，以史鑄魂。博大精深的黨史文化為公司高質量發展注入了奮進動力。公司黨委高度重視黨史學習教育，在中心組學習中融入黨史故事，做到黨委班子帶頭學;在支部主題黨日中開展“黨員講黨史”，促進黨員深入學;在項目一線成立黨史宣講團，面向基層扎實學。

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二、“文化+創新”厚植精神沃土，推動文化賦能

文化引領，凝心聚力。公司創新性地開展了一系列形式多樣、內容豐富的特色品牌文化活動，讓職工感受到溫情的工會慰問和美好的企業祝福，增加職工們對于公司企業文化的認同感，提升職工的幸福指數，激發創新創造活力，為實現公司發展貢獻出更多的智慧和力量。

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三、“文化+管理”塑造強勁隊伍，迸發人才活力

功以才成，業由才廣。公司高度重視發揮先鋒模范的示范引領作用，通過“博宏·人物”等欄目挖掘出一大批在平凡崗位上深耕的先進人物，在他們的示范引領下，公司上下形成了銳意進取、奮楫篤行的爭先氛圍，全體職工主動投身項目一線，在急難險重的任務中沖鋒在前，在平凡崗位上堅守奉獻，持續迸發人才創新活力，為實現博宏高質量發展添磚加瓦。

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新思想引領新使命、新目標開啟新征程。博宏將以創新的思維和膽識去確立新文化發展模式，為實現“百年博宏”的偉大目標作出新貢獻。